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マネジメントの属人化を脱却するには？
構造化 x 「進化型」型作りで解決！
目標が達成されない、経営の意図が伝わらない、チームに活気がない、退職者が増えている、など、様々な課題がどこの組織にもあります。
マネージャーのスキルとして重要な、構造化 x 型作りの考え方をご紹介し、マネジメントの課題を解決する方法をご説明します。
こんな内容です
- よくある組織課題と原因
- マネージャーに必要な構造化力とは
- 構造化力を基盤に型作りをする方法
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